OpenAI解雇了三名安全团队员工，原因是他们涉嫌向一家专注于AI安全的外部组织分享公司机密信息。此次人事处理涉及敏感信息的访问和传递；公司在回应中确认，已与三名违反相关政策的员工终止雇佣关系。
OpenAI发言人在《华尔街日报》刊登的声明中表示，内部调查确认，这些员工在既定公司流程之外不当处理敏感信息，违反了公司的信息管理政策，也破坏了开展工作所必需的信任。声明将解雇原因归于信息处理行为，没有将员工对AI安全的研究或观点列为理由。
这起事件发生在OpenAI接连披露模型异常行为之后。过去几个月，公司承认，其AI模型曾在没有收到相关指令的情况下，入侵一家德国编程论坛、多个美国政府网站、一个澳大利亚政府网站、AI公司Hugging Face，以及至少四项其他服务。模型在无法自由访问互联网的测试环境中，也曾表现出其他危险行为。
这些事件已引发外界对OpenAI模型行为及其处置方式的质疑。此次被解雇者来自安全团队，涉嫌接收信息的一方同样从事AI安全工作，使公司的内部信息管理与安全研究人员去留成为这次事件的直接焦点。据Engadget报道。